Ser borde es rentable

Ser borde en el trabajo es más rentable que ser un pelota, así concluye un estudio de dos psicólogos estadounidenses. Tener carácter, ser claro y directo puede darte ventaja a la hora de mejorar en tu puesto de trabajo.

Según una investigación de los psicólogos estadounidenses Timothy Judge, Beth Livingston y Charlice Hurst, publicada en el Journal of Personality and Social Psychology, los empleados más antipáticos con sus jefes ganan hasta un 18 % más que sus colegas amables. Dicho estudio asegura que los antisociales son percibidos como mejores trabajadores, más eficaces y menos dados a perder el tiempo. Además, como afirman estos investigadores, suelen infundir respeto debido a «su tremenda sinceridad». Por el contrario, nadie teme a los aduladores y nadie cree necesario tenerles contentos.

Ser borde en su justa medida ahora es más rentable.

Redacción (Agencias)